新员工辞职报告
现今，辞职越来越常见了，我们或许会因为这样或那样的原因而选择离职，这时候辞职报告就很重要。那么，辞职报告到底怎么写呢？下面是小编为大家整理的新员工辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。
新员工辞职报告1
尊敬的各位领导：
您们好！
由于本人的各人原因而不能在贵公司工作，所以特提出辞职。
来公司已有两个多月，在这我学会了很多，同样也让我知道了什么是团结，在不久相信贵公司在大家的努力下会越来越好。生意也越来越旺。
因为带有私事，一些身体状况，很遗憾不能在与大家一起工作了。还望各位领导多多理解，在公司这些天有很多的人和事都是我无法想象的，每个人都是那么的热情，礼貌，做事又是那么的认真。这也就是我想要的那种生活方式，能把赛乐堡当成自己的家，在一起开开心心的。不仅给别人一个好的印象，同样也为自己找到了快乐。如果可以我还是希望再来贵公司上班，全新的打造自己。
此致
敬礼！
申请人：XXX
20xx年XX月XX日
新员工辞职报告2
在经过xx年年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
签名：
年月日
新员工辞职报告3
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作，辞职报告《新辞职报告范文》。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，sun ltd. erp20xx项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧.能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
新员工辞职报告4
尊敬的领导：
您好！
有个事情已经再我心里隐藏了很久了，我本来不想提出，可是不提出是不行的，因为这个事情很迫切，不提出来不行了。
我决定离开公司，再求另外更好的发展，不是说现在的公司不好，只是我一直没有适应我们公司的环境，再这里没有归属感，我一直在适应，可是都过去半年了，我还是不能适应，没办法我只能选择辞职。
承蒙公司收留，我才有机会在毕业之际进入公司，从开始进公司到现在已经半年的时间，公司给予了我成长的机会和学习发展的平台，此将使我受益终身。在工作中我不断得到了韩总的教导与点拨，受益菲浅；还得到很多的指点与帮助，受益颇多；在团队合作中得到同事的帮助与协同也使我受益。
公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会领导和公司带来任何不便；对韩总的赏识与信任，我将终抱感激之情。希望韩总相信，我这是肺腑之言。
我在公司的时间还不算很长，我的离去应该不会给公司带来很大的伤害，我也不会给别人透漏我们公司的情况和机密的，我以我的人格担保。
我在公司的时候和公司同事的关系没有处的很好，也是我决定离去的原因之一，我以前在学校的时候和同学关系都处的很好，不知道这一次是怎么回事。可能我还没有完全适应公司的环境和工作后和同事之间的关系吧，我以后会注意和未来的同事处好关系的。
我就这样的离去了，希望领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
新员工辞职报告5
尊敬的李经理（或公司人事部）：
您好！
很遗憾和愧疚自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司快一年了，很荣幸自己成为xx公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作已造成不良影响，（离职原因也可以写成：因本人身份的缘故，需回家调养，希望不要因为我的个人原因，影响了工作的进展。）因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告6
尊敬的领导：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了。
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
曲指算来，我到贵公司有x个月了，在这x个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为xx公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激！
衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告7
亲爱的xx领导：
您好！非常遗憾，进入xx公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去xx华远技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了陌生的xx、陌生的xx，那时候xx给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了xx。随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了xx，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择宁波，宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。
可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因：
首先是个人的原因，目前女朋友在浙江大学读博士，我需要不断的补充自己的知识储备，这个在目前情况下实现不了，还有两个人距离问题现在也产生了一些问题；
第二、对于目前在车间的实习工作，我感到很不适应，跟车间的工人师傅沟通交流不畅，我是赞同必须经过车间的锻炼的，但是现在自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春；
第三、经过几个月的熟悉现在也明确了自己以后工作的内容，对于以后的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情，我一直想让自己兴奋起来，但是努力了还是不行；
第四、目前的工作跟我的理想有明显的差距，我感觉自己是一个能踏实工作但也在不断追求最新技术的人，学历只是判断人的一个很小的标准，但我在这里真是感觉自己不能充分的展现自己的能力，实现不了自己的人生价值，干的工作和市场开发部的本科生没有差别；
第五、我相信您给我的年薪承诺，但是现在在华远的本科生的月薪居然比研究生还高，我感觉自己的自尊心受到了打击。的确，目前自己还没有为公司创造价值，一个月拿xx多块钱似乎也有点多的，但是xx钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。
虽然只有匆匆的三个多月时间，我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助，学到了一些科研经验和实践技能。在这里特别感谢华远技术部的xx领导、康盛姐、叶冠密姐和市场开发部的阎伟领导、郑波、盛俊姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。
再次表示非常的抱歉，在公司面临严峻挑战的时刻离开xx公司。祝您身体健康，事业顺心。并祝xx公司事业蓬勃发展。
新员工辞职报告8
尊敬的公司领导：
您好!
非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀，由于一些个人的原因，很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。
由于本人仍然在试用期内，未能算为公司的正式员工，故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作，谢谢领导的理解。
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉，真心希望xxx的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告9
亲爱的__领导，
您好!
非常遗憾，进入__公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去__技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了陌生的北仑、陌生的__，那时候__给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了__。随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了__，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择宁波，宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。
可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因：
首先是个人的原因，目前女朋友在浙江大学读博士，我需要不断的补充自己的知识储备，这个在目前情况下实现不了，还有两个人距离问题现在也产生了一些问题;
第二、对于目前在车间的实习工作，我感到很不适应，跟车间的工人师傅沟通交流不畅，我是赞同必须经过车间的锻炼的，但是现在自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春;
第三、经过几个月的熟悉现在也明确了自己以后工作的内容，对于以后的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情，我一直想让自己兴奋起来，但是努力了还是不行;
第四、目前的工作跟我的理想有明显的差距，我感觉自己是一个能踏实工作但也在不断追求最新技术的人，学历只是判断人的一个很小的标准，但我在这里真是感觉自己不能充分的展现自己的能力，实现不了自己的人生价值，干的工作和市场开发部的本科生没有差别;
第五、我相信您给我的年薪承诺，但是现在在华远的本科生的月薪居然比研究生还高，我感觉自己的自尊心受到了打击。的确，目前自己还没有为公司创造价值，一个月拿__多块钱似乎也有点多的，但是__钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。
虽然只有匆匆的三个多月时间，我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助，学到了一些科研经验和实践技能。在这里特别感谢华远技术部的__领导、康盛姐、叶冠密姐和市场开发部的阎伟领导、郑波、盛俊姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。
再次表示非常的抱歉，在公司面临严峻挑战的时刻离开__公司。祝您身体健康，事业顺心。并祝__公司事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
申请人：___
20__年_月_日
新员工辞职报告10
领导大鉴：
根据《xx信息人事管理制度》：合同期内员工辞职的，必须提前1个月向公司提出辞职报告。虽然至今我没有与公司签订任何人事合同，可以马上辞职不干，但为了不影响公司的正常工作，经过慎重考虑，我决定提早提出请辞，结束我在本公司的`工作。
以下是对此决定的说明：
我的请辞，并非相关待遇问题，更不是由于人事相处的困扰，而是出于个人对职业生涯的考虑和规划。
经过将近三年的技术开发经历，我个人已经对技术开发失去了信心：首先是大环境不好（至少是在现在），国内对技术人员的发展前景不是很理想；二是个人并非科班出生，能力有限，学习新知识，掌握新技能十分吃力。
当我对国情和自身渐有更深的认知，最妥善的办法，应该趁现在年轻，没有牵挂和束缚，以主动退出、转行销售之类工作为宜。如果年纪越来越大，或许我就没有这个勇气了。
再次衷心感谢公司对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配，深感惭愧。这一段时间的开发经历是我珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对公司和技术工作依然充满感情。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告11
尊敬的领导：
您好！
很抱歉我因为自己之后有了新的计划，跟现在的工作在时间上是有冲突的，所以我现在向您提出辞职，我将在完成这一个月的工作之后正式的离开公司，在此之前我会完成自己这一个月的工作，希望您能够同意我的辞职申请。我想我的离开给公司带来的影响应该是比较的小的，虽然在这几个月中我的工作能力已经有了很大的进步，但也并不是那么的突出的，所以我想是有很多的人能够交替我的工作的。
我来到公司也才只有几个月的时间，在这段时间中我一直都是非常努力的在工作的，这是我从大学毕业之后第一份正式的工作，所以我也非常的珍惜公司给我的这一个工作的机会。在这几个月中我的进步是非常的明显的，我从一个什么都不会也不懂的人到现在已经能够很好的去完成自己的工作，我是付出了很多的努力的。这几个月的工作让我感觉到非常的疲惫，但看着自己的收获我是感觉到非常的满足的，也有了继续奋斗的动力。
我能够有现在的能力也是离不开领导和同事对我的帮助的，我心里一直都记着大家对我的好，我也在用努力工作的方式来回报您对我的好。我也知道我工作的这几个月是给您带来了很多的麻烦的，在工作中我犯了比较多的错误。虽然我知道这是每一个新员工都会有的一个经历，但我还是会为给您的工作带来了困扰而感觉到抱歉。我也非常的感谢您对我工作上的指导以及对我的一些错误的行为的包容，您是一个非常好的领导。
这次我确实是有了自己的原因想要辞职的，我知道您是有一点不理解我这样的做法的，因为最近我的工作是有了很大的起色的，我是不应该在这个时候离开公司的。但我之后确实是有了自己想做的其它的事情，我也觉得自己应该要趁着年轻的时候去尝试一些新的东西。在做出这个决定之前我是考虑了很久的，绝对不是一时冲动，也希望您能够理解。
这几个月我很感谢您对我工作上的帮助，让我拥有了还不错的工作能力，也学习到了很多的东西，对我以后的发展是有一些帮助的。这几个月我也是犯了不少的错误的，我也再一次的为我工作上给您带的麻烦和困扰道歉，祝愿您在之后的工作中能够更加的顺利，有更好的发展。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告12
尊敬的领导：
您好！
虽然我在公司的时间不是很长，但是在递上辞职申请的时候，我的心情十分沉重。
现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，望领导能批准我的辞职。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20x年x月x日辞职，希望能得到公司领导的准许！
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告13
尊敬的领导：
您好！
我来到酒店工作也是有了几个星期了，不过还是不太适合，也是自己觉得服务类的工作不是自己真的想要去做的，抱歉，我也是决定了，要离职。
其实作出这个选择，我也是知道会让领导感到是想不到的，毕竟当初我的状态是很不错也是想来酒店工作的，领导也是给予了我很大的期望，不过在实际的一个工作里头我也是发觉到我还是不喜欢酒店工作的一个氛围以及服务类工作的一个习惯，可能也是自己性格的一部分原因吧，做了几天之后其实也是没有太多的动力，开始我也是以为是新工作的原因需要去适应这个陌生的环境，陌生的同事以及工作的，不过经过这几周我也是彻底的察觉到自己很不想来做了，也是没有了动力，之前的状态完全是找不到了，很抱歉让领导的期盼落空了自己也是有些无奈，的确在当初选择工作的时候考虑是不周的，没有去想太多，觉得找到一份工作就可以了，而没有去想过是否真的合适，自己又是合适做什么类型的工作的，不过经过了此次之后，我也是会对自己去负责，不会再这样的情况来发生了，会好好的去想自己合适的，以及自己擅长做的工作，再去作出选择。
在这其实也是学到了很多，对于酒店的行业也是有了挺多以前没有知道的了解，同时对于服务的行业也是更让我明白真的很辛苦，并不容易，也是更能感同身受了，以后也是有服务于我的一些生活上的人们，我也是会更有体谅，的确工作都是不容易去做的，很多的事情只有去经历过了，才真的知道是怎么样的，当然自己也是在这过程里头学了一些服务的技巧以及对于为人处世的方法，让我更为的能去到社会更好的去和他人的一个相处，对于以往的自己，的确有了更多的成长，这也是我在这几周的时间里去学到的，当然自己也是意识到这份工作是不合适自己，也是让我更为认清了自己的一些优势以及劣势，只有更为的认清自己来让自己到工作里头发挥长处，那么才能更好的去做好工作。
要走了，挺感激的，这段时间，同事们也是给予了我很多的照顾，不过我也是无法再继续的在这工作了，抱歉，让领导也是失望，以后无论我在哪工作，都是会记得在这收获学到的，而离开也是望领导予以同意。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
新员工辞职报告14
尊敬领导：
首先，我想感谢XX给我工作机会，感谢在XX工作时光。我对这宝贵时光充满着感情。
进入XX是我第一份正式工作，从20xx年1月进入公司，到现在已经十年有余，一直还记得最初面试，复试，实习点点滴滴。正是这十年多时间，让我完成了从一个学生到一个社会人转变，正是这是你年多时间，让我学到了太多终身受益知识，锻炼了自己多方面能力，也正是在这十年多时间里，我真正成长和成熟起来。同时，也正是因为这是成长十年，整个过程有成绩也有遗憾，这些遗憾，才是我真正学东西地方，但是这些遗憾不可避免地阻碍了我发展，对此，我深感惋惜。
继续下去，我怕自己会丢掉原有激情和责任感，这对于公司和我个人发展都是不利。因此，我决定离开，虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀人才补充上来，这个团队依然是充满了活力与拼搏。
我也愿意把这种离开看做是一次失败，失败并不完全是一件坏事，因为只有失败才能够让人学到足够东西，也只有失败，才有能力把人最终引向成功。我会重新调整自己，继续以后生活和工作，我会用我青春和热血去追求每一缕属于理想阳光。
最后，我想感谢同事们关心和帮助，感谢领导提携和照顾。没有你们，我不可能有这么丰富和美好一个回忆。
此致
敬礼
申请人：
20xx年xx月xx日
新员工辞职报告15
尊敬的xxx领导：
从我个人角度而言，是不会无缘无故的辞职的，毕竟这是一份生活的保障，这里有和睦相处的好同事好伙伴，大家在一起相处已近 一年了，我也得到大家给予的帮助，每天都有快乐，这是多好呀，真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。但从工作角度来说，目前的现状是我无法继续下去，宁 可处于失业状态的原因，总结如下几点。
第一：每天的工作已经让我的热情慢慢减退，基本上没有什么积极性的工作。每天接各种客户打来的咨询电话做 问题解答，每天更新两个网站，但并不能取得相应的效果，经常被领导要求做新的线路产品，做出来的却不是市场所需求的产品，也许是我的专业能力有限吧，不能 做出让公司满意的产品，虽然我已经尽力了。对于今年部门的改动以及公司对我个人的信任和认可，让我担任网络营销中心的主管，我十分感谢，但由于我个人能力 有限，并不能很好的担任这个职务，更影响公司的整体发展。我知道快乐工作的原则，也就是在一定条件下不能改变工作现状，那就要用快乐的心态去面对，我试 过，努力过，但无用，因为以目前状态来看，这种工作现状在一定时间段内不会改变，我的热情不会维持那么久，迟早会对工作产生厌恶，我不会等到那一天的到 来，对公司而言，也不希望看到敷衍了事的员工。
第二：做为一名脑力劳动者，我想没有谁不希望得到最根本的尊重，包括对人本身和所创造成果的尊 重。这包括重视程度和福利薪资两方面。对于员工所做出的努力，公司往往并不认可，并称之为小儿科、小学生都能做的事情，那恳请公司去请小学生来工作吧。再 说福利薪资方面，对于公司给我们员工交五险我深表感激，但是我们所努力工作的奖金提成一拖再拖，对与公司所产生的费用我已经承担了，但是提成却不能全部拿 出来，对此我提出异议，却遭到公司的严厉训斥，让我十分无法接受。事实上公司所说的对员工的人性化管理我并不完全能够体会到，也许我对公司还不够了解吧! 最后，我恳请总经办批准，并祝公司今后生意兴隆。
此致
敬礼
【新员工辞职报告】相关文章：
1.新员工转正申请书
5.简短辞职报告
6.酒店辞职报告
7.老师辞职报告
8.超市辞职报告
9.出纳辞职报告